Ellen Bredemeier – Gesundheit & Medizin

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Ellen Bredemeier bietet systemisches Coaching, Beratung und Familientherapie in Hamburg und Schleswig-Holstein an und begleitet Menschen in beruflichen wie privaten Veränderungsprozessen. Im Mittelpunkt steht systemisches Coaching, das dabei unterstützt, eigene Themen zu klären, neue Blickwinkel zu…

Ellen Bredemeier bietet systemisches Coaching, Beratung und Familientherapie in Hamburg und Schleswig-Holstein an und begleitet Menschen in beruflichen wie privaten Veränderungsprozessen.

Im Mittelpunkt steht systemisches Coaching, das dabei unterstützt, eigene Themen zu klären, neue Blickwinkel zu entwickeln und daraus stimmige nächste Schritte abzuleiten. Dabei geht es um das Aufdecken und Verstehen von Zusammenhängen, um daraus neues Handeln und lebendige Ziele zu entwickeln. Die Begleitung ist sowohl für persönliche Fragestellungen als auch für Situationen im Arbeitskontext ausgerichtet, in denen Orientierung, Entscheidungssicherheit oder ein veränderter Umgang mit Herausforderungen gefragt ist.

Im beruflichen Coaching umfasst das Angebot unter anderem Führungskräfte Coaching, Konflikt Coaching und Unterstützung bei beruflicher Neuorientierung. Für Menschen, die sich auf einen Stellenwechsel vorbereiten, ist ein Bewerbungscoaching beschrieben, bei dem Bewerbungsunterlagen gemeinsam überarbeitet werden, der Lebenslauf strukturiert wird, ein authentisches und zielgerichtetes Anschreiben entsteht und Vorstellungsgespräche trainiert werden. Zusätzlich werden Ängste und Blockaden thematisiert, die in Bewerbungsphasen häufig eine Rolle spielen.

Ergänzend bietet Ellen Bredemeier systemische Familientherapie und Familienberatung an. Der Ansatz greift die Idee auf, dass Verhalten im Zusammenhang mit dem jeweiligen System verstanden werden kann und dass Veränderungen möglich werden, wenn Verstrickungen sichtbar gemacht und neue Perspektiven auf Beziehungen und Rollen entwickelt werden. Dazu gehören Formate wie das Aufräumen mit der Herkunftsfamilie, Paargespräche sowie das Arbeiten mit dem Systembrett, um Dynamiken anschaulich zu machen und Lösungswege zu erarbeiten.

Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf Kommunikation und Zusammenarbeit. Hier werden Fragen des gegenseitigen Verstehens, eines wertschätzenden Umgangs und einer respektvollen Abgrenzung aufgegriffen. Dazu passen Angebote wie Richtig Kommunizieren, systemische Supervision sowie Teamentwicklung und Begleitung in Situationen wie Neu in Führung, in denen Rollen, Erwartungen und Abstimmung im Team neu sortiert werden müssen.

Für die Zusammenarbeit stehen eigene Räume zur Verfügung; außerdem sind Kontakt, Anfahrt und organisatorische Informationen gebündelt. Weitere Einblicke in Themen und Schwerpunkte bietet https://www.ellen-bredemeier.de.