Kanzlei Vossen – Recht
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Die Kanzlei von Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Dirk Vossen in Bottrop unterstützt Arbeitnehmer bei Konflikten rund um das Arbeitsverhältnis. Im Mittelpunkt steht die Beratung und Vertretung von Arbeitnehmern sowie von Fach und Führungskräften in arbeitsrechtlichen Fragen. Ein…
Die Kanzlei von Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Dirk Vossen in Bottrop unterstützt Arbeitnehmer bei Konflikten rund um das Arbeitsverhältnis.
Im Mittelpunkt steht die Beratung und Vertretung von Arbeitnehmern sowie von Fach und Führungskräften in arbeitsrechtlichen Fragen. Ein wesentlicher Schwerpunkt liegt auf Kündigungen und dem Kündigungsschutz. Die Kanzlei begleitet Mandanten dabei, eine Kündigung rechtlich einzuordnen, typische Fehlerquellen zu prüfen und geeignete Schritte zu wählen, etwa im Zusammenhang mit einer Kündigungsschutzklage und den dabei relevanten kurzen Fristen. Auch unterschiedliche Kündigungsarten wie betriebsbedingte, fristlose, verhaltensbedingte oder personenbedingte Kündigungen werden in der Fallbearbeitung berücksichtigt, einschließlich Themen wie Sozialauswahl, Verhältnismäßigkeit und Darlegungslast.
Ein weiterer zentraler Bereich ist die Abfindung im Arbeitsrecht. Die Kanzlei führt Verhandlungen über Abfindungslösungen, sowohl nach einer Arbeitgeberkündigung als auch in Situationen, in denen eine einvernehmliche Beendigung des Arbeitsverhältnisses im Raum steht. Dazu gehört auch die strategische Bewertung, wann Verhandlungen sinnvoll sind und welche Regelungen in einer Gesamtlösung typischerweise eine Rolle spielen, etwa Kündigungsfristen, Zeugnisfragen oder Folgewirkungen für den weiteren Berufsweg.
Darüber hinaus berät die Kanzlei zu laufenden Ansprüchen aus dem Arbeitsverhältnis, insbesondere wenn Arbeitslohn oder Gehalt ausbleiben oder unberechtigte Abzüge vorgenommen werden. Dabei werden auch mögliche Ausschlussfristen aus Arbeitsvertrag oder Tarifvertrag einbezogen, da diese für die Durchsetzung von Ansprüchen entscheidend sein können. Weitere typische Anliegen betreffen die Prüfung und Gestaltung von Aufhebungsverträgen, die Einordnung von Arbeitsverträgen sowie die Bewertung und Durchsetzung von Ansprüchen rund um Arbeitszeugnisse. Auch Themen wie Mobbing am Arbeitsplatz werden als Teil der Arbeitnehmerrechte aufgegriffen.
Dirk Vossen ist als Fachanwalt für Arbeitsrecht seit über 20 Jahren tätig und berät nach eigener Darstellung seit vielen Jahren ausschließlich auf Arbeitnehmerseite in Bottrop. Ergänzend zur Mandatsarbeit stellt die Kanzlei arbeitsrechtliche Informationen in Form von Beiträgen und Tipps bereit, die häufige Fragestellungen aus der Praxis aufgreifen. Weitere Informationen: https://www.kanzlei-vossen.de.
Das Angebot richtet sich an Arbeitnehmer, die ihre Rechte sichern, Risiken frühzeitig einschätzen und in Auseinandersetzungen mit dem Arbeitgeber eine klare rechtliche Strategie verfolgen möchten, sei es außergerichtlich oder im Verfahren vor dem Arbeitsgericht.